“楽しい”がきっと見つかる!

世界の「ラーメン業界」に飛び込もう!

MESSAGE

関西フードサービスは、昔ながらのラーメン屋のイメージにとらわれず、
「働きやすさ」と「成長環境」を両立させた新しい外食企業を目指しています。

そのためにも、労働時間の柔軟な選択肢や、
明確な評価制度、未経験でも安心の研修体制を整えています。

お客様へのサービス品質はもちろんのこと、
働くスタッフ一人ひとりのライフスタイルや価値観を尊重し、
やりがいと楽しさを感じながら成長できる環境づくりに力を入れています。

飲食業界の古い常識に挑戦し、新しいカルチャーを創る。

年齢・性別・国籍を問わず、多様な仲間たちとともに、
世界に誇れるラーメンカルチャーを一緒に創っていきましょう。

あなたと働ける日を、楽しみにしています。

Expand your potential. Shape your future.

人生に、もっと可能性を

柔軟な働き方を選べる時代に

ラーメン業界にも、“自分らしい働き方”を。

かつて「飲食店で働く」という選択肢には、長時間労働や不規則なシフト、休みにくさといったイメージが根強くありました。特にラーメン業界では、“厳しい職場”という印象を持たれることも少なくありません。

でも、私たちはそこに、はっきりとNOを言いたいと思っています。関西フードサービスでは、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を推進しています。

働く目的も、理想の生活リズムも、みんな違って当たり前です。だからこそ、個々に合わせた選べる形態制度を整えています。

成長できる環境を整える。

“やってみたい”が、“できる”に変わる場所へ。

私たちは、ただ「人手」を求めているわけではありません。目指しているのは、一人ひとりの「人間力」や「想い」が、仕事を通して花開いていくような職場です。だからこそ、成長できる環境をつくることは、企業としての使命だと考えています。

関西フードサービスでは、入社時点でのスキルや経験は問いません。重要なのは「やってみたい」「もっと学びたい」という気持ちです。

その一歩を支えるために、マニュアルだけに頼らないOJT(現場指導)や、段階的なスキルアップ研修を用意しています。飲食未経験の方でも、基本的な接客から始め、ラーメンの仕込みや店舗運営まで、着実にステップアップできる仕組みがあります。


Various Roles. Flexible Career Paths.

多彩な職種と、選べるキャリア

あなたに合った働き方が、きっと見つかる

 Find the Work Style That Suits You


あなたの未来をつくる仕事

The Work That Builds Your Future

Our Reality, in Data

データで見る、私たちのリアル

従業員数を見てみよう!

チームを支える“プロフェッショナルたち”

関西フードサービスでは、年齢や性別にとらわれず、すべての社員がそれぞれの持ち味を発揮できる職場づくりを進めています。

現在の社員男女比は、男性68%/女性32%

ラーメン業界では男性が多いイメージを持たれがちですが、当社では女性社員の比率も年々増加中です。

実際に、店長やマネージャーとして活躍する女性もおり、性別に関係なくキャリアアップを目指せる環境が整っています。

多様な人が活躍する場所に!

フラットで働きやすい職場

関西フードサービスでは、現在781名のアルバイト・パートスタッフが在籍しています。そのうち、男性359名/女性422名と、男女ほぼバランスよく構成されているのが特徴です。

店舗ごとに雰囲気はさまざまですが、共通しているのは「年齢も性別も関係なく、協力し合える風土」学生・主婦・フリーター・ダブルワークなど、多様な背景を持つスタッフがそれぞれのライフスタイルに合わせて働いています。

初めての飲食バイトという方も多く、未経験でもすぐに馴染める環境が整っています。

どんな人が働いてるの?

多様な人が、無理なく・楽しく働ける場所

関西フードサービスで働くアルバイトスタッフの内訳は、高校生・大学生を中心に、主婦(夫)、Wワーカー、フリーター、外国籍スタッフまで、多様な背景を持つ人たちが在籍しています

学業と両立したい学生さん、家事の合間に働く主婦(夫)の方、夢を追いながらWワークする社会人、安定収入を求めるフリーター…

それぞれのライフスタイルに合わせた働き方を選べるからこそ、長く安心して続けられるのが、関西フードサービスの強みです。


Flow of Joining Our Team

採用までの流れ

STEP

応募フォームを送信

気になったら、まずはエントリー!

求人サイトから、希望の雇用形態や勤務地、連絡先などを入力し送信してください。


STEP

 担当者よりご連絡

採用担当より、面接日程の調整についてお電話またはメールでご連絡いたします。ご都合に合わせて柔軟に対応可能です。


STEP

面接

リラックスしてお話ししましょう。

経験やスキルよりも「働きたい気持ち」を大切にしています。


STEP

合否のご連絡

面接から数日以内に、合否の結果をご連絡いたします。お急ぎの方は、面接時にご相談ください。


STEP

初出勤日を決定

あなたの予定に合わせてスタート。

入社日は柔軟に調整可能。学校や家庭、Wワークのスケジュールを考慮して、無理のないスタートを一緒に決めましょう。


STEP

初日オリエンテーション

安心して働けるよう、しっかりご案内。

初出勤日は、仕事内容や制服の着方、店舗ルールなどを丁寧にご説明。未経験でも安心して働けるようサポートします。


STEP

現場デビュー!

先輩スタッフのサポートのもと、簡単な業務からスタート。OJTやマニュアル研修も整っているので、段階的にスキルアップしていけます。


「ラーメンが好き」「人と話すのが好き」「飲食の仕事に挑戦してみたい」そんなあなたの気持ちを、私たちは大切にしています。店舗スタッフからマネージャー、職人志望、本部配属まで、さまざまなポジションで“食のプロフェッショナル”を目指せる環境がここにあります。未経験からでも安心してスタートできる教育体制と、スタッフ同士が支え合う風土が、あなたの一歩をしっかり支えます。

正社員(ホール・キッチン)/ アルバイト(週2日~OK)/ 店舗マネージャー候補 / 商品開発・本部スタッフ


This is where your story begins.

はじまりの場所は、ここにある。

私たちは、“働く”をもっと前向きにしたい。
誰もが自分らしく、無理なく、誇りを持って働ける場所をつくること。
それが、関西フードサービスの挑戦です。

仕事は、人生の大きな一部。
だからこそ、あなたの「ここで働きたい」という選択が、
未来に続く価値ある一歩になるように——
私たちは、全力でサポートします。

さあ、次はあなたの番です。
私たちと一緒に、“ラーメンの枠を超える”物語をはじめませんか?